Solution "Accompagnement et conseils"
Programmes "Accompagnements collectifs" :
ateliers et conférence
Entreprises, associations, découvrez mes solutions pour vos équipes. Je vous accompagne et vous conseille selon vos attentes.
Programmes "Accompagnement d'équipes"
Professionnalisme
La période de Covid n’a été facile pour personne, annihilez ses effets secondaires sur vos équipes, profitez de cette opportunité pour recréer du lien avec vos équipes et soyez certains de faire revenir vos collaborateurs avec plaisir au bureau
Je vous propose le Programme "codes du professionnalisme au travail " sous forme de workshops interactifs et ludiques pour vos équipes
Équilibre
Regagner de la connexion avec vos équipes en sachant les motiver, les unifier, les attirer et retenir les talents. Renforcez l‘esprit d‘équipe et la confiance qu’ont les collaborateurs en votre entreprise, en votre projet
Je vous propose un Programme "Adhésion aux valeurs de l’entreprise" avec un programme adapté pour l’équipe dirigeante et une démultiplication aux équipes
Confiance
Pour assurer la réussite à long terme de votre entreprise, remettez-vous en question et écoutez vos équipes, c’est tout simple, mais ce n’est pas facile et instaurer une telle confiance réciproque s’apprend !
Je vous propose un Programme "Construction agile d'une nouvelle confiance en votre entreprise auprès de vos équipes" pour assurer votre performance à long terme grâce à l'engagement de vos équipes par des ateliers ludiques et interactifs
Pour une entreprise
Ce que nous pouvons faire ensemble
Professionnalisme
• Recréer du lien social et retourner au bureau suite au COVID
• Se différencier de la concurrence
• Unifier et optimiser l’image corporate des collaborateurs sur les réseaux sociaux
• Réussir les négociations Clients et partenaires
Équilibre
• Se repositionner sur son marché
• Créer son identité d’entreprise, de son dress code à sa politique image
• Représenter et gérer ses partenariats et événement
Confiance
• Répondre aux besoins inclusifs de diversité
• Intégrer le multiculturalisme
Exemple d'un programme "Construction agile d'une nouvelle confiance en votre entreprise auprès de vos équipes"
Avec quelles attentes ?
• Créer une cohésion d’équipe multi-culturelle et polycompétente
• Retenir les talents tout en faisant progresser l’équipe
• Gagner en performance commerciale de l’équipe objectivée sur les ventes
Solution proposée
• Définition d’une charte image de l’équipe avec le dress-code comme fil conducteur
• Workshop sur une problématique commune pour améliorer la performance collective
• Jeux pour augmenter l’esprit d’équipe et réalisation de photos collective
• Contenu
6h : Travail sur une politique image commune
10h : Workshop styles, morphologies et couleurs
4h : Photo
Bénéfices
• Augmentation confirmée par le responsable de la cohésion d’équipe
• Plus grande conscience de l’image de soi et confiance en soi ressenties individuellement
• Augmentation du taux de conquête commerciale réalisée par l’équipe
